公司员工入职培训结束总结
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前两日,防水套管厂家,伸缩接头厂家,传力接头厂家巩义创伟机械有限公司组织全体员工集体培训。重视员工的培训,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。
公司培训员工,有以下的作用: 1、补偿作用 企业培训有支持经营机能的补偿作用。企业内“文化”育成的目的是为了实现企业经营战略。由于不断追求更高的经济增长率,只有恰当的利用人力资源,才能取得更高的劳动生产率,而技能培训对人力发展极为重要的。 2、保持企业竞争力的重要手段 高素质的企业队伍是企业最重要的竞争因素。通过培训,可以提高员工的知识水平,提高员工的首创精神和创新能力。 3、提高生产力 员工通过有效的培训,在生产商品或服务时,能减少所需工作时间,从而降低人力及推销成本;减少材料的浪费和不良产品的产生,从而降低了供应成本;改进由企业将产品或服务输送到用户手中的方法,因而降低了服务成本。 参加培训的人员都很珍惜这次机会,利用这次机会,员工相互之间有了一个了解,并就一些问题进行了交流、讨论;更让我们充分了解了公司的发展史、公司未来的发展前景,以及公司对我们的期望。使我们对公司的未来充满信心,并且自己也有了努力的方向、奋斗的目标。 这次培训,对员工也是一个质的提升,年青的我们正是需要不段提升自己。作为员工,我们不要以打工者的心态来对待自己的工作,需要我们以创业的激情去对待工作,和公司成长的同时,也就成就了自己的一番事业。 在整个培训中,我们都是互动式的。在听完一段培训后,有一个时间可以发表自己的感想,其实这也锻炼自己表达能力的一个机会。每个人都需要和别人沟通,有一个好的表达能力,在今天后的工作中就能事半功倍。 通过这次培训,让员工对公司有了更深的了解,更容易融入到工作中去。 培训对企业带来六大好处:可以减少事故发生;可以改善工作质量;可以提高员工整体素质;可以降低损耗;可以提高研制开发新产品的能力;可以改进管理内容。 防水套管厂家,伸缩接头厂家,传力接头厂家巩义创伟机械有限公司对员工的培养极度重视,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。 |